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維護社會治安 提升群眾滿意

——記市模范集體南市派出所

發布日期:2019-06-27 來源:東陽日報 字號:[ ]

  □記者 蔣昊非 通訊員 杜婭玲

  24日下午,記者走進市公安局南市派出所,只見辦公區域分為眾多區塊,各個區塊內的民警正有序工作著,一切井井有條。一樓大廳內,一面電子牌顯示著“無違法違紀,無有責投訴,無責任事故”第3241天。

  市公安局南市派出所成立于2010年,系公安部二級公安派出所,轄區總面積約92平方公里。近年來,南市派出所全體同志忠誠履職,團結奮斗,社會治安持續穩定,群眾滿意度不斷提升,隊伍面貌日益改善,今年獲得了東陽市模范集體的榮譽稱號。

  南市派出所踐行“民生警務”理念,以人民為中心,讓民意領跑警務,讓警務保障民生。在每位民警的辦公桌上,都貼有一句座右銘,表達了每位民警為民服務的工作理念。

  在保障社會穩定方面,南市派出所深化“河道警長制”“項目警官制”,有效發揮轄區內3個警務站與6個社區警務室的作用,以點帶面強化巡邏防控力量。發揮維穩安保主力軍作用,強化不安定因素排查化解。2018年累計出動警力1000多人次,確保高鐵新城征地拆遷、金義東城際輕軌、杭溫高鐵等一大批省、市重點工程項目平穩有序推進。

  此外,南市派出所不斷創新重點區域社會治理新模式,深化警民合力共治機制。2018年,南市所立足轄區實際,主動作為,在轄區大型商場超市、娛樂場所、旅館網吧等創立“防衛應急點”,扎實構建平安共同體,有效提升防恐暴案件時的應急聯動處置能力,為警民聯動樹立了典范。近年來,轄區社會面治安持續保持平穩,未發生影響社會穩定的重大案事件。

  南市派出所現有警力131人,其中民警36人,輔警95人。在如何打造好這支隊伍上,南市派出所以“三不做”要求堅持黨建引領,打造清廉警隊,教育全體同志做到“三不做”:即不做愧對家庭,自毀錦繡前程的事情;不做影響團結,傷害同志感情的事情;不做有損集體,損害警察形象的事情,積極推進黨支部建設和清廉派出所建設。

  南市派出所還結合實際,把陣地建設、隊伍管理等融入到黨建工作中去,并立足青年民警、輔警占比超過三分之二的特點,著力打造“家”文化,黨支部班子成員扮演好“家長”角色,主動開展談心談話,抓早抓小,全面筑牢隊伍隱患“防火墻”。

  在做好工作之余,南市派出所還推進一系列工作做好保障措施。通過整合警力資源,實行50歲以上老同志6天輪值、青年民警4天輪值、輔警3天輪值的勤務模式,最大限度地保障干警的休息時間。

  由于辦公樓始建于1994年,存在硬件配套設施差、功能區建設不到位等問題,制約公安工作可持續發展。今年,南市所啟動硬件改造工程,在短短一個月時間內完成了相關建設,同時根據各功能區的使用特點,使每個功能區都別具特色,并在二三四樓層設置“靜心吧”“南警小筑”“南警俱樂部”,實現勞有所休、勞有所樂,營造溫馨氛圍,打造質量好、功能全、符合實戰的辦公樓。

  南市派出所所長吳立翔說,下一步要以帶好隊伍為責任,以干好工作為本分,以過好日子為承諾,帶領全體同志凝心聚力,開拓進取,爭創“楓橋式公安派出所”和“紅色示范所隊”,護佑民生,守護平安,為社會治安持續穩定而努力。


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